哪个木门厂在招安装工

招聘 时间:2023-02-06 08:52:44 阅读:1696 企业归档
哪个木门厂在招安装工?

最佳答案

大力的酒窝

内向的外套

2023-02-06 08:52:44

亲,不知道你家是哪的啊,不过我建议你家旁边有这些的话可以去看看:离十大木门行业近的、店里咨询、同城网、中华整木网等这些可以的。

十大木门行业:

1、天赐福浙江瑞晟工贸有限公司,中国木门十大品牌,门业集成品牌,高端别墅门/不锈钢门/艺术钢木门/实木复合门/静音碳木门系列集成品牌,拥有1000多家经销商,200多万用户。

浙江瑞晟工贸有限公司是集高端别墅(别墅装修效果图)门、“真”不锈钢门、静音碳木门、艺术钢木门的设计、制造、销售和服务于一体的现代(现代装修效果图)化企业。公司本着务实创新、团结拼搏、脚踏实地、锐意进取的企业精神,精工细致、做好每个细节的服务理念,打造现代化先进企业航母的经营目标,不断地自我突破、实现了跨区域、跨行业、集团化经营。公司拥有选进的生产设备和工艺技术。产品严格按照国家标准GB17565-2007生产,通过公安部安全防范产品质量监督检测合格。同时公司通过ISO9001:2000国际质量体系认证,并以此为契机建立系统完善的质量保证体系。凭借人居和谐的设计理念、卓越超群的品质,尊贵高雅的格调,一流的售后服务,产品赢得了广大消费者的依赖与推崇。

2009年公司开启了品牌战略之路,正式启动“天赐福”品牌,掀开了公司在中国发展的新篇章。面对未来的挑战,公司将一如既往的扎根与市场需求,高举诚信经营的大旗,不断提升产品“尊贵、典雅、安全、和谐”的品牌内涵,并遵循可持续发展战略,争做行业先锋,打造百年品牌。

2、华鹤huahe华鹤集团有限公司,始于1956年,黑龙江著名商标,中国家具协会副理事长单位,以家具/木门/衣柜生产、销售为主的大型现代化家居产业集团。

华鹤集团有限公司,成立于1956年的华鹤集团是一家以家具、木门、衣柜生产和销售为主业的大型现代化家居产业集团,在中国家居行业中处于领先水平,是中国最具规模的家具、木门生产和出口基地之一,是中国家居行业的著名品牌。50多年来,华鹤集团以其突出的业绩、优异的产品和服务先后被评为中国名牌产品、驰名保护、中国家居百强企业、国家A级优等产品、全国用户满意产品、黑龙江省著名商标等荣誉称号。

3、春天SPRING春天集团有限公司,浙江著名商标,浙江省名牌产品,中国木门技术联盟常务副会长单位,专业研发、制造、销售各种高档防盗门/防火门/护墙板/木地板的大型企业。

春天集团有限公司成立于2002年,公司总占地面积约28万平方米,员工3000多人,其中专业技术人员300多人,具备年产各种防盗门、防火门、真铜门、装甲门、非标门、木门150万樘和年产木地板1500万平方米的能力。

公司以研发、制造、销售各种高档防盗安全门、防火门、真铜门、装甲门、非标门、木门、护墙板、木地板为主营业务并具备完善的售前售后服务体系,3000多家销售网点覆盖全国,是一所大型现代专业型企业。浙江春天门业有限公司是中国春天集团有限公司的核心企业。

4、大自然木门Nature大自然家居(中国)有限公司,大自然木门Nature,致力于原生态木门领域,集生产/渠道/终端/服务于一体,专业制造实木门、木质复合门、木质复合免漆门的综合型企业。

大自然木门作为大自然家居旗下重点发展的子品牌,经过5年快速发展,在行业内异军突起,已成为跻身木门行业前列的环保品牌。

大自然木门在江苏徐州、泰州拥有国内先进的制造生产基地,年产达到50万樘的生产规模。其中,泰州工厂斥巨资从意大利、德国购置全球先进的自动生产线,解决了木门行业交期不稳定的局面。

大自然木门内外兼修,一直致力于打造健康环保的中国好木门。大自然木门携手瑞士巨头RWD食品级环保木门,开创了木门新“食代”,致力健康家居生活。作为2015年意大利米兰世博会零碳战略合作伙伴,大自然家居未来亦将继续与绿色家居同行,与健康生活方式同行!

5、群升门业chinsun创于1989年,浙江省名牌产品,木质门和钢质门环保标准起草单位,集防盗安全门、金属进户门、车库门等的研发设计、生产、销售于一体的企业。

群升集团有限公司注册资本1.4亿元,是一家专注于实业投资、地产投资和金融投资的大型全国性控股公司。公司创建于1989年,坐落在中国五金之都永康,拥有占地50多万平方米的现代化标准厂区,员工4000多人,企业总资产达100多亿元,净资产约85亿元。近年来,公司实力不断增强,参与“国家门行业标准”制定,参编“国家保障性住房门窗应用指南”,参与住房和城乡建设部发布的《建筑用钢木室内门》行业标准制定,参与《环境标志产品技术要求木质门和钢质门》标准制定。

6、欧宝隆OBOL欧宝隆门业有限公司,全屋整体家居一站式供应商,原木门/实木门/实木复合门/木饰面护墙板/衣柜/酒柜等系列定制产品行业有名,中国木门专业委员会常务理事会,中国木材流通协会常务理事会,中国名牌产品,中国木门十大品牌,中国木门及木结构诚信企业,质量、信誉保障示范单位,中国环境标志认证产品。

欧宝隆门业有限公司创建于2003年、是一家大型室内木门专业生产企业,公司厂房占地面积为6.3万平方米,员工800多人现主要生产和销售中、高不同档次的原木门,实木门,实木复合门等室内烤漆套装门,护墙板,全屋整木定制家居产品。

产品涵盖原木门、实木门、实木复合门、生态门、木饰面护墙板、整体家具等室内烤漆定制全屋整木家居套装产品,主要选用进口红木、花梨木、红樱桃、红檀、沙比利、红橡、白橡、白枫、楸木、水曲柳、红胡桃及波萝格等二十余种天然树种。

公司通过聘请国外优秀技术专家,先后引进了具有当今世界领先水平的专业化成套生产设备,并凭借一流的团队、精湛的技术和系统化的管理,现已形成了“欧宝隆OBOL”品牌从研发、生产、销售和售后服务等一体化的管理体系,“欧隆OBOL”产品因其结构合理、绿色环保、美观大方、安装便捷等特点,分别出口到沙特阿拉伯、伊朗、阿联酋、马来西亚、台湾等多个国家和地区。

7、TATA木门北京闼闼同创工贸有限公司,始建于1999年,木门十大品牌,以简约风格著称,致力于成品居室门研发/生产/销售/服务的专业企业。

TATA木门(TATA木门隶属于北京闼闼同创工贸有限公司,以下简称TATA木门),始建于1999年5月,是中国最早致力于成品居室门研发、生产、销售、服务的专业企业之一。到目前TATA共拥有19家工厂,员工近10000人,产品种类400多种,拥有一流的现代化厂房及设备,开设吉林、天津、北京、郑州、上海、宿州等国内设备最先进、规模最庞大的木门专业生产基地。

8、浙江梦天木业有限公司,创办于1989年,亚洲较大的木门生产基地,木质门行业标准起草单位,专注于研发/生产/销售木质复合门的大型企业。

梦天二十余年,引领成品木业新纪元。梦天自创立以来,依托高素质的员工队伍,建立以顾客为导向的高效率现代化管理体系,生产一流产品,提供一流服务,打造世界一流品牌。一直以“向客户提供品质完美的产品和星级般的服务”;“最快满足客户需求”;“惜木如今·节约资源·保护环境”为公司的行动纲领,不断追求卓越,公司坚持以质量管理为基础、以品牌建设为核心、以设计研发为先导、以市场拓展为驱动,实现企业的快速发展。

梦天一直以“品质立市,实效营销”为发展战略方针,快速成长为中国第一、亚洲最大的木门生产企业之一,被行业协会誉为“中国木门领军企业”、“中国木门十大功勋品牌”,并荣获建筑协会颁发的“首届中国门业(木质门)十大白金奖”,而梦天商标被认定为“驰名保护”荣誉的获得更加验证了梦天品牌战略的正确性。正是因为梦天的品牌创建比别人先迈出了一步、稳健了一步,才让梦天占据了市场主动权,做到了事事先、时时先,做到了技术研发、知识产权和品牌“三自主”,站在中国木门市场的最前沿,梦天的发展速度和发展质量获得行业一致称道,是中国木门行业名副其实的领袖,带着中国木门走向更辉煌的明天。

9、美心Mexin重庆美心(集团)有限公司,创建于1989年,以门业为主,并涉及汽摩配件/新型环保建材/房地产开发等产业领域的综合性企业。

重庆美心(集团)公司创建于1989年,现有员工一万余人。集团是一家以门业为主,投资涵盖汽摩配件、新型环保建材、房地产开发等多个产业领域的综合性企业。集团旗下的门业制造产品包括安全门、室内门、防火门、卷帘门、车库门、防弹门等品种,是全国最大、总类最齐全的门类生产企业之一。

10、金迪Goldea浙江金迪门业有限公司,木门十大品牌,建于1986年,浙江省著名商标,浙江省名牌,专业从事新型室内装饰建材制造的企业。

浙江金迪门业有限公司是浙江金迪控股集团有限公司的辖属子公司,始建于1986年,坐落在交通便捷、风景秀丽的杭州市萧山区党山工业园区,占地面积10万余平方米,现有员工1200余人,其中中专以上技术及管理人员占32%以上,是浙江省乃至整个华东地区从事新型室内装饰建材制造的龙头企业。

最新回答共有4条回答

  • 清脆的胡萝卜
    回复
    2023-02-06 08:52:44

    “长征”助宇航员“天和”,“神州”载实验舱“问天”,“天舟”携“巡天”共“梦天”。

    2021年4月29日11时23分,“长征”5B运载火箭搭载我国首个空间站核心舱“天和” 号在文昌航天发射场发射成功!

    “ Being an astronaut is exciting for anyone wholikes to design and build technology because the job involves testing thelimits of what technology can do”.

    从1991年载人航天工程开始,30年来为的就是这一天,中国自己的空间站要来了!

    中国空间站在轨建造将于2022年前后完成,建成在轨稳定运行的国家太空实验室。后续将陆续实施货运补给、载人飞行等多种任务。国际空间站或将于2024年退役的背景下, 中国空间站届时将可能成为全世界唯一在轨运行的空间站,中国宇航员们也将扮演更重要的角色,肩负更多的责任。

    如果你梦想 探索 遥远的地方,没有什么比成为一名宇航员并进行太空旅行更有趣的了。

    正如《乘坐火箭:航天飞机宇航员的奇闻轶事》一书的作者、退休宇航员迈克·穆兰(Col.Mike Mullane)所说:“逃离地球轨道,从远处看到地球是一次令人无法抗拒的经历,很难用一个形容词来形容这种感受。”

    12岁时,这名宇航员观看了“人造卫星”的发射,那时他便决定投身航天事业,尽最大努力成为一名宇航员。他说:“我倾尽了毕生精力”,有抱负的宇航员必须“顽强”。

    01

    宇航员的残酷淘汰与选拔

    国际太空名人堂(internationalspace Hall of Fame)的入选者迈克•穆兰(Mike Mullane)指出,许多人都和他一样有资格成为宇航员,但他得到了这份工作,而其他人却没有。

    他说:“如果你是一名宇航员,必须感谢一种 幸运的因素把你带到了那里。” 上一次美国宇航局发布宇航员职位招聘公告是在2020年,在3月2日至31日的申请期内,该局收到了超过12000份申请。选定的宇航员班于夏天开始训练。在2020年的申请周期内,美国宇航局收到的宇航员申请数量是有史以来第二高的,仅次于前一个申请周期,当时有18300人申请。

    这是一份”孤独“的工作。将2020年收到的申请数量与上一年的申请周期进行比较时,2020年的申请周期仅为2019申请周期的一半, 并且2021年的学术要求将更为严格 。

    退休的NASA宇航员Leland Melvin是NFL名人堂的入选者,他坦然的承认一些宇航员被NASA选中的时间非常长。他只申请了一次宇航员项目,但有些人在被选中之前申请了很多次。

    02

    宇航员的基本要求

    前宇航员们说,拒绝放弃是成为一名宇航员所必需的品质。有宇航员甚至承认,他是在克服幽闭恐怖症和恐高症后前往太空的。而除了精神品质和心理素质外,还有一些硬性条件。

    获得一个技术学术学科的研究生学位对未来的宇航员也至关重要,因为宇航员团队必须能够共同解决航天器上出现的技术问题,一名前宇航员就是 纽约大学 坦顿工程学院机械和航空航天工程系的兼职教员。

    而美国宇航局网站上列出了宇航员的最低资格要求。想成为宇航员,必须获得 生物科学、物理科学、计算机科学、工程或数学的硕士学位 。

    而若想代替硕士学位要求,考生可以获得医学学位,在国家认可的试点学校完成试点项目,或者在科学、技术、工程或数学领域的两年博士生涯。

    例如,前宇航员梅尔文曾获得弗吉尼亚州里士满大学化学学士学位和 弗吉尼亚大学材料科学工程硕士学位 。

    迈克·穆兰在纽约西点军校获得军事工程学士学位,在俄亥俄州的美国空军技术学院获得航空工程硕士学位。他还毕业于空军飞行试验工程师学校。

    光靠技术和教育不足以获得宇航员职业资格。除了学历之外,一个有经验的宇航员需要两年的相关工作经验或者1000小时的飞行时间作为喷气式飞机的机长。 另外,必须通过体检和各种极端环境(如沙漠、极寒等)生存测试与训练。

    前宇航员说, 尝试进入这一竞争性极强的职业有一个很好的理由,因为所需的资格证书可用于许多其他理想的职位,包括研究型科学家职位和工程师职位。

    应该选择一个感兴趣的专业方向。这将确保无论最后的职业生涯走什么样的道路(是否如愿成为宇航员),都可以在冲击成为宇航员的道路中,收获尝试其他伟大事情的优秀基础能力。

    03

    宇航员在太空和地球都忙些什么

    宇航员在各国宇航局的科学研究中发挥着关键作用。

    一封相关电子邮件中写道:“ 我们的工作是与世界各地的人们一起建造月球车和航天器,安全地生活在太空环境中 探索 宇宙。 ” 宇航员们做最前沿的生物和材料研究,以拯救地球上的生命,并观察地球,并监测我们每90分钟绕地球飞行时的变化。”

    一位前宇航员说,他们在宇航员时代一直在与同事无间的合作。他们指出,团队精神对于任何想获得这种职位的人都至关重要,因为NASA屏蔽了那些表达傲慢的求职者。谦逊地认识到自己不知道的东西对这份工作也是至关重要的,快速学习新技能的能力也是如此。

    前宇航员查尔斯·卡马达说,成为宇航员最令人兴奋的一个方面是将在实验室设计的一些空间技术进行实践。“我们很少能体验到这是如何在太空中使用的,如何在太空中进行测试,所以,对我来说,这是工程师的梦想,”拥有学士、硕士和博士学位的研究工程师卡马达说。

    卡马达还说,作为一名宇航员对于任何喜欢设计和制造技术的人来说都是令人兴奋的,因为这项工作涉及到测试技术能做什么的极限,卡马达此前曾担任美国宇航局创新高级顾问。他指出,极端的环境迫使工程师们具有创造性。外层空间缺乏重力在执行日常任务时构成重大挑战。

    据美国宇航局称,宇航员的工作不限于何时在太空。”美国宇航局网站称,当宇航员不执行任务或为任务训练时,他们支持其他任务地面上需要有许多工作来支持空间任务的设计、准备、训练和飞行。”

    国宇航局人类 探索 和行动处公共事务官员斯蒂芬妮·席尔霍兹说,准备和恢复任务是一个相当耗时和考验耐力的过程。

    “在地球上,宇航员参加训练,以确保他们的业务熟练,”她在一封电子邮件中解释说通常,宇航员花数年的时间训练一个任务,然后在一个任务期间在国际空间站上花费大约六个月的时间,然后花时间进行修复。”

    宇航员在太空任务期间常规任务是进行科学实验。”空间站是一个轨道实验室,通常在六个月的任务中,宇航员通常完成或支持250项不同的研究调查” 一名前宇航员在采访中说道。

    写在最后

    宇航员候选人将接受为期约两年的培训和评估,在此期间,他们将参加基本的宇航员候选人培训计划,该计划的目的是在选择参加飞行时,培养正式任务培训所需的知识和技能。

    宇航员候选人还必须通过游泳测试,然后通过潜水认证,为太空行走训练做好准备 。根据Schierholz的说法,美国宇航员的薪水是GS-13或GS-14级别。这意味着年薪从104898美元到161141美元不等。宇航员的确切薪水取决于他或她的资历和经验。

    排除这些因素,选择这条职业道路必须要有勇气。生活在太空并非没有风险载人航天是有风险的,太空行走是宇航员执行任务期间最危险的活动之一。

    卡玛达说,“宇航员往往是自我驱动者。如果我必须想出一些有创意的方法来激励人们成为宇航员,那就错了。这些人不会得到这份工作。他们必须从内心得到灵感。”

    宇航员是那种当别人告诉他们某些事情是不可能的时候,他们会更加大胆,并且渴望追求和实现野心的人。

    希望我们的华夏大地上,走出更多这样的人。

  • 诚心的流沙
    回复
    2023-02-06 08:52:44

    第一个“六”是六名中国航天员:费俊龙(指令长)、邓清明、张陆,陈冬(指令长)、刘洋和蔡旭哲胜利会师。中国培养了2批航天员,第3批正在招聘,这是目前21位中国航天员在中国空间站最多一次人员的太空大会师,了不起!

    第二个“六”就是神舟十五号载人飞船入轨后对接于天和核心舱前向端口,形成“三舱三船”的组合体,这是中国空间站目前的最大构型,总质量近百吨。目前,空间站组合体包括天和核心舱、问天实验舱、梦天实验舱、神舟十四号载人飞船、天舟五号货运飞船,神舟十五号飞船就位后,空间站组合体最大构型首次形成,天和核心舱发射质量22.5吨,两个实验舱为23吨级,再加上重约13.5吨的天舟五号货运飞船以及两艘8吨多的神舟载人飞船,总质量近百吨,是中国航天史上迄今为止质量最大的航天器组合体。“三舱三船”的组合体并不是空间站的终极形态,我国空间站将在轨运营10年以上,并且预留了机、电、热等扩展接口,具备在现有三舱构型基础上,扩展对接3个新舱段,形成约180吨六舱组合体的扩展能力。

  • 仁爱的音响
    回复
    2023-02-06 08:52:44

    篇一:木门店面销售人员最容易犯的致命错误

    1、讲话没条理,思路不清晰。

    我们在顾客面前展示一套产品的时候,自己要有一个步骤——先讲什么,再讲什么,再讲什么。自己要有一个程序。就像我讲课,先讲什么,再讲什么,再讲什么,心里有个底。顾客在听我讲课的时候,会知道我在引导他。没有销售经验的销售人员,是顾客问到哪里就说到哪里,想到哪里说到哪里,顾客听进去乱糟糟。

    2、顾客问一句回答一句,过分被动。

    我们要主动地引导顾客,让他认识到我们有哪些优势、我们的特点,有哪些想法、有哪些需求这是顾客问的。

    3、话讲得太多,顾客很麻木。

    有一些状态很好的销售人员因为他状态太好了,控制不住自己,铺天盖地、腾云驾雾、口若悬河,顾客听得头都大了,产品卖不出去。

    4、没有建立信任感的意识和方法。

    没有建立信任感的工作,一开始就进入到意识。在介绍产品之前我们要拉近什么?顾客的信任。

    5、没有感染力,激发不起顾客兴趣。

    感染力就是状态,状态好的人感染力很强。哪怕顾客前天晚上在家里和老婆吵架,顾客来到你专卖店你也是阳光满面,他会感觉到你的感染力,把自己的情绪感染到他身上,他兴奋了,就很容易作出决定。

    6、只说不问,不会引导顾客。

    7、只是在推销,而不是双向沟通。双向沟通就是和顾客聊天一样,有问有答,有聊木门,有聊小孩,有聊工作,有聊生活,跟朋友交流的方式用在工作中就好了。

    8、太过热情,急于求成。

    9、一开始就谈价格。

    我在去年的时候去上海讲课,因为第一天不需要讲课,就有空去木门商场了解情况。去了三楼的专卖店,去了之后没有看到导购人员,我们就在门口坐下来感受一下,这个卧室门颜色很漂亮,感觉不错。我们谈着谈着,一位销售人员就冲过来了,销售人员状态非常好,满面红光,冲过来说:“你好,先生,这个门3500元。”我说,“这个

    木皮好不好?”他说:“这不是木皮的,而是科技皮。”我说“这个木皮怎么样?”他说“我们是导购员,怎么会知道这个。”价格这个东西很重要,我们过会儿再谈,先看看这个东西适合不适合你很多人问你这个产品打不打折?打8.8折。我要是开店,不写价格标签,顾客一开始看到价格就走了。顾客不是认为价格贵,而是觉得值不值。在顾客没有认识到你产品的价值之前不要把价格告诉他。换而言之,首先把顾客的心理预期提高,让他以为这个产品好值钱、好值钱,结果报出价格的时候很便宜。比如他认为这个价格5000块,最后他认为3500块就可以买走,他就认为这个产品非常好。

    10、不了解顾客的想法就介绍产品。

    你有300平方米的专卖店,摆了几十个产品,顾客从门口进来就看呀、摸呀,销售人员走过去跟他说这个产品怎么怎么样,把产品的组合、价格说完,3分钟过去了。又走到隔壁,销售人员又开始讲材料、价格、组合、环保,又是3分钟过去了,顾客点点头又去到另一个地方,书房介绍完3分钟,卧室介绍完3分钟,再去另外一个卧室3分钟,再去客厅3分钟。这个顾客很耐心,他很想听你说,一个小时过后这位顾客说:“我想买一个低柜”。这样多浪费时间,有没有问他想买什么,根据他的需求来介绍就好了。

    11、分辨不出顾客的真实意图。

    有一些顾客他其实是到你的店里闲逛,他根本没有想要买产品。100个顾客里有40个左右是根本没有买的意图。

    12、不会运用语言表达的艺术。

    13、对同类产品了解不够。

    我这里说的对同类产品了解不够,不是了解产品有什么功能、什么款式,也不是了解是卖什么产品、打几折,而是了解他们在介绍产品的时候用到哪些方法,他们在重点强调一些什么东西。这个才是我们需要去了解的。

    14、不懂得如何打消顾客疑虑。

    15、介绍产品时没有突出重点。

    顾客迟迟不下决定是可能是不放心你的产品,可能担心你的环保比较贵,可能觉得你的产品不环保。首先看顾客在怀疑什么,然后把他的顾虑打消掉。

    如果有的顾客担心你的产品不环保,会销售的人会说:“先生,我了解你的想法,也有很多顾客跟你有一样的想法,他们一开始也担心环保的问题,但是用过以后很放心。你说的有味,有味的产品并不代表不环保,比如一根筷子上刷上漆以后还有味道,这不代表它不环保,何况是木门。如果味道比较刺鼻的话,他肯定不环保。”然后继续告诉他,“先生,我们的产品在本地区已经卖了八年,这里有千千万万的人在使用我们的产品,从来没有人因为环保的问题而投诉我们。”听到这里,顾客会打消疑虑。你说“我们的产品很环保,我们的.环保一定没有问题的。”这肯定不行。

    16、看不懂成交机会,缺少成交技巧。

    顾客给你交流的过程中,有好多的时候,顾客已经表露出他要买什么东西,加上不知道如何来抓住这个机会。等一会教大家一个实用的有效办法。

    17、不懂得特别强调自己的优势。

    首先我们来了解自己的优势是什么,然后在顾客的面前反复的强调。有一次我去买衣服,小小的一件衣服要卖一百多块钱,而且一点折扣都不打。但是我很喜欢它的款式,我跟他讨价还价。他说:“先生,我们是国际品牌,原装进口,不打折。”我说:“打九折吧。”他说:“先生,我们这是国际品牌,原装进口。”我说:“打个会员价吧。”他说:“先生,你不是会员,我们是国际品牌,原装进口。”他反复强调。

    18、不擅长塑造产品的价值。

    塑造价值其实就是成交的技巧,让客户体验到他想要的感觉。有些暴发户想要什么感觉?(回答:尊贵)让人看得起,有人捧他,很华丽。所以,在介绍的时候知道他有这个心理,你就给他这样的感觉,把它描述出来,让他听起来很兴奋,就好象他已经生活他想要的感觉中,他很愿意把钱掏出来,放在你的桌子上。

    19、不习惯利用老顾客见证。

    如果时间够用,我教给大家老顾客见证的方法,这是最有效、最有用的销售技巧,但是前提要懂得怎么来用。

    20、纠缠于讨价还价之中。

    21、轻易作出让步。

    如果顾客要求你给他一个条件,比方说:“你给我八五折,我就买。”不要轻易地给他让步,你要提出一个条件,“如果八五折给你的话,你是付订金或者付全款?”如果他给你付订金或者全款,你再给他申请。

    22、不懂得让顾客看到“短处”的好处。

    假如你卖的是布艺沙发,但是你公司卖的是皮沙发,没有布艺沙发。我们要让他看到布艺沙发有什么短处,再让他看到皮沙发的好处。

    23、不懂得把枯燥的语言故事化。

    一个伟大的品牌背后都有一些很经典的故事,有个品牌是国际最顶尖的奢侈品牌LV,他不会说我们的质量有多好多好,他会告诉你一个故事:“先生,你应该知道铁达尼号,在1912年的时候铁达尼号撞上山,过了百年以后打捞出来,打捞出来以后有一个箱子,箱子里还没有进水,这个箱子打开一看是LV的。”

    24、不善于让顾客看到普通中的不凡。

    篇二:2013年木门行业总结

    市场上的实木门种分为三类,一种是实木复合门,一种是实木门,一种是原木门,实木复合门就是中间为实木框架或添满实木,表面或贴板或贴皮,再板或皮上再做油漆,从漆种上又分为免漆门和烤漆门,免漆门是在密度板上表面复一层pvc膜省去做油漆,顾名思义免漆门,烤漆门是用密度板或别的材质通过高压把造型固定出模型来,直接贴与表面,再在此模型表面做油漆。实木门是采用实木指接材,打磨后指接进行喷漆处理,整个门面都是以实木为主,顾为实木门。原木门是指以精选的天然木材为原料加工制作的木门,其主要特征是制作的门扇各个部件的材质都是同一树种且内外一致,不变形,不开列,无指接,不贴皮。实木复合门相比实木门和原木门,造价比较低,实木复合门的门芯多以松木、杉木或进口填充材料等粘合而成,松木木质软,易开裂变形,含水率高也容易导致开裂。松木采用多次油漆喷涂,表面漆膜较厚,这样虽然掩盖了某些缺陷,但失去了本色的追求自然的核心价值,并且时间一长,油漆容易变色。实木门多以橡胶木为主,橡胶木在北方地区不容易开裂,在制作过程中可塑性强,并且橡胶木实木质感好,纹理优美、质地均匀,色泽浅,容易着色,硬度好,有高强度的耐磨性,但是橡胶木的糖分多,如果处理不好容易遭虫蛀。

    品牌类主要产品列表:

    产品对比表:

    实木复合门和实木门:

    PS:从木种的种类上来说,实木复合门以松木为主,由于松木在市场上比较常见,价格相对比较便宜,在木种对比上来说不占优势,从价格区间上来看,品牌类的实木复合门基本上都在1800到1900不等,跟汉驰的实木门对比下来,价格差不了300-500元之间,而且都不送五金,安装周期和售后都差不多。

    PS:从木种的种类上来说,实木门和原木门在门类市场上,从环保上和性价比上,这两类的门还是比较高的,但是原木的价格相对要比实木的价格高出很多,限制了购买的阶层,原木门的客户种类是高端客户,而实木门的客户种类既可以是买的起实木复合门的客户,也可以是高端客户。

    同是以橡木为主的品牌对比:

    PS:汉驰和青岛一木从木种上来说都是采用的泰国橡木,但是青岛一木的价格要高于汉驰木门,用的漆都是一样的,售后不一样。

    篇三:中国木门十大品牌招商流程及招商要求总结

    木门品牌定义

    随着人们消费水平的提高,人们越来越重视到品牌在生活中的重要性,因为现在产品造假随波逐流已经泛滥,比如:“三鹿奶粉时间、毒胶囊时间、含胶果冻、有毒家具,高含量甲醛木门”等等。这种造假时间层出不穷,因此消费者只能相信品牌。这主要是因为品牌能给用户带来有益的价值,更让用户值得信赖。

    汉语解释

    【词目】木门品牌

    【拼音】mumenpǐnpái

    【英译】Brand wooden doors

    【释义】意思是高档的、豪华的、时尚的、潮流的

    木门品牌排行榜

    1、TATA木门

    2、美心木门

    3、盼盼木门

    4、梦天木门

    5、蓝迪思木门

    6、华鹤木门

    7、冠牛木门

    8、欧宝特木门

    9、尚品本色

    10、春天木门

    木门品牌招商流程

    第一、TATA木门招商加盟流程

    1、向TATA特许加盟总部进行加盟咨询;

    2、申请者确实了解和明白有关经营操作方式后,确定申请加盟;

    3、资格审查:总部根据您所在的区域及经营能力综合评估,向您做出答复;

    4、通过资格审核后,双方进行深度洽谈确定合作细节,并正式签定《特许加盟合同》,加盟商交纳加盟金及其它费用,总部提供相关作业手册及商标、品牌授权书等;

    5、总部将根据加盟店具体情况,提供开业前期宣传、开业期间的卖场促销活动建议,并协助加盟店具体执行;

    6、加盟店开业后,总部进一步提供营运指导,不定期的实行各种广告、促销活动。

    第二美心木门加盟流程

    1、阅读公司简介

    2、阅读招商指南;

    3、了解加盟渠道;

    4、在线填写或下载申请表;

    5、联系区域加盟负责人;

    6、公司审核申请人资料;

    7、联系申请人进行浴谈;

    第三盼盼木门加盟流程

    1、项目的考察论证并填写加盟申请书

    2、电话传真咨询

    3、区域经理审核考察

    4、签订加盟合同书

    5、缴纳一定的保证金

    6、店面布局设计

    7、工作人员岗前的培训

    8、店面设计的确认并提交货款

    9、店面装修和上样品展示

    10、盼盼专卖店的布置

    11、专卖店正式开业

    第四梦天木门加盟流程

    一、加盟流程

    对于有意加盟“开开木门”的客户,可通过加盟电话或邮件、业务QQ向“浙江美诺工贸有限公司”业务员进行咨询。

    二、填写加盟申请表

    前期电话沟通后,公司业务人员将加盟申请表传给加盟者(可在本公司网站复制打印)。加盟者按要求填写加盟申请表后连同要求的附件、自身复印件一同传真至公司。

    三、市场调研

    根据加盟者填写的加盟申请资料,公司会根据当地市场的成熟度、竞争状况、消费情况、选址位置等情况,以及加盟者自身的经营方式、资金等情况研究审核。

    四、签订加盟合同

    公司根据市场调研报告进行审核,审核通过后,由双方约定时间,邀请加盟者到公司正式签订(开开木门区域代理合同书)。

    五、加盟费、保证金

    向公司交纳使用费(加盟费),属于一次性的;交纳保证金,在结束经营后可反还,具体费用请直接与业务员联系。

    六、颁发特许经营授权书

    与加盟商签订合同后,向加盟商颁发经营授权书、授权牌、中国木门十大优秀企业、中国木门十大优秀品牌牌匾,证明加盟商对“开开木门”商标拥有使用权。

    七、制定加盟店筹建计划

    1、办理经营执照(加盟商办理当地营业执照)。

    2、人员招聘培训(了解开开木门品牌、了解木门工艺、)。

    3、甲方设计门店装修方案、筹划开业事宜形象宣传、产品布场。

    八、正式营业

    第五蓝迪思木门加盟流程

    1、加盟咨询

    2、预约考察

    3、了解洽谈

    4、签约确认

    5、领取相关证件

    6、领取赠送、配送品

    7、员工培训

    8、店面装修

    9、开业准备

    10、确认货品总部发货

    12、开业宣传

    13、正式营业

    14、服务跟进

    第六华鹤木门加盟流程

    1、双方初步接触了解

    2、填写加盟商申请表

    3、加盟者参观样板店

    4、对加盟者评估认定

    5、签订加盟的意向书

    6、签订正式特许合同

    7、交纳加盟金保证金

    8、确定选址、店铺,设计装修;

    9、选品、确认订单备货

    10、店主、店员系统培训

    11、装修、商品全部到位

    12、门店隆重开张迎业

    13、现场支持及定期指导

    第七冠牛木门加盟流程

    1、申请者确实了解和明白有关经营操作方式后,确定申请加盟;

    2、提交加盟申请表,资格审查:总部根据您所在的区域及经营能力综合评估,向您做出答复,提出邀请,到我司参观、考察,商谈加盟事宜;

    3、通过资格审核后,双方进行深度洽谈确定合作细节,并正式签定《特许加盟合同》,加盟商交纳加盟保证金及定制样品费用。

    4、总部将对店长、店员进行系统的专业化培训,确保加盟店迅速进入运营。

    5、总部将根据加盟店具体情况,提供开业前期宣传、开业期间的卖场促销活动建议,并协助加盟店具体执行。

    6、加盟店开业后,总部进一步提供营运指导,定期、不定期的实行各种广告、促销活动、新品发布会、展示会,根据每一次促销活动主题及目标,统一派发终端促销品并提供促销活动指导。

    第八欧宝特木门加盟流程

    1、 初次咨询(电话、e-mail)

    2、 达成初步合作意向---参观、考察工厂、形象店

    3、 洽谈具体合作事宜---了解加盟条件和各项销售政策

    4、 签订加盟合作合同

    5、 招聘销售团队并派驻总部培训

    6、 确定vi、店面装修

    7、 筹备开业各项事宜

    8、 开业

    第九尚品本色加盟流程

    第十春天木门加盟流程 1、详细了解公司招商相关资料,通过电话方式进行加盟申请;

    2、填写加盟申请表,将个人信息提交公司,进行审核;

    3、加盟商确定店铺地址,公司进行实地考察;

    4、加盟商提交当地市场报告,报公司审批;

    5、经过公司审批通过后签订正式的特许经营合同;

    6、公司为加盟商提供所需文件,店面形象设计、专业配货计划;

    7、加盟商进行策划、培训、定货、宣传等开业筹备工作;

    8、一切准备就绪后,进行正式营业。

热门文章